Ein Überblick
Heute ist das Gesundheitswesens stark vom wirtschaftlichen Druck
und zunehmender Bürokratisierung gekennzeichnet. Um diesen
Herausforderungen zu begegnen, haben wir in der Vergangenheit so
manches ausprobiert - nicht alles war ein Erfolg, vieles hat uns
jedoch nach vorne gebracht.
Wir haben jedoch gelernt, neue Wege zu gehen. Das erkennt man beispielsweise
an unseren Team-Strukturen, den Vergütungsmodellen und der
innerbetrieblichen Organisation. Auch der Aufbau neuer Tätigkeitsfelder
zeigt dies.
Die ersten Planungen zur Existenzgründung hat Uwe Hamdorf
bereits Anfang der 1990er gemacht. 1994 wurde der Marienthaler Pflegedienst
als Einzelunternehmen gegründet. Mit zunächst 4 Mitarbeiterinnen
wurden ambulante Pflegeleistungen in Hamm und Wandsbek erbracht.
Im Jahre 1997 wurde aus dem bisher als Einzelunternehmen tätigen
Betrieb die 'Marienthaler Pflegedienst Uwe Hamdorf GmbH'. Mit dieser
neuen unternehmerischen Basis waren wir für die Zukunft gerüstet.
Gleichfalls war es ein weiterer Schritt zu einem professionellem
geführten und wirtschaftlich denkendem Unternehmen des Gesundheitswesens.
Die folgenden Jahre brachten weiter Expansion und Ausdehnung. Zeitweise
waren 1999 über 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für
das Unternehmen tätig. Diese Expansion machte auch den Ausbau
der Verwaltung notwenig. Heute kümmern sich neben der Pflegeleitung
und deren Stellvertreterin zwei quantifizierte Mitarbeiter um die
Bereiche 'Sekretriat' und 'Abrechnung'. Ein teilzeitbeschäftigter
Mitarbeiter ist für die Personalverwaltung und die Finanzen
zuständig.
Mit Beginn des neuen Jahrtausends wird endgültig klar, was
sich bereits andeutete. Kostendämpfung im Gesundheitswesen
bedeutet mehr wirtschaftlicher Druck auf die Leistungserbringer
und weniger Leistungen für die Versicherten. Wir und unsere
Mitarbeiter gehen neue Wege in der Vergütungsstruktur, die
uns helfen, flexibel am Markt zu agieren und letztlich Arbeitsplätze
zu sichern.
Anfang 2002 wird die Idee der Zusammenarbeit mit der Nestlé
Deutschland AG geboren. Dazu wird ein physiotherapeutischer Bereich
aufgebaut, qualifizierte und motivierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
gesucht und notwendige Vertragsabschlüsse mit den Kostenträgern
in Angriff genommen. Mit Januar 2003 nimmt die Physiotherapie ihre
Arbeit als neuer Unternehmensbereich auf. Um diesen Wandel nach
außen zu dokumentieren heißt unser Betrieb nunmehr 'Marienthaler
Gesundheitszentrum & Pflegedienste GmbH'
Wir sind gespannt auf unsere Zukunft. Und auf unsere Kunden und
Partner, die ein Teil dieser Zukunft sein werden.
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1994 Gründung "Marienthaler
Pflegedienst"
1996 Umzug in die Schimmelmannstraße
1997 Verlegung des Firmensitzes
in die Seydeckreihe, Gründung der GmbH
1998 Anerkennung als
Zivildienststelle
1999 Umstrukturierung
und Maßnahmen zur Qualitätssicherung
2002 Umbau und Umstrukturierung
der Verwaltungsabläufe, Planung und Aufbau der Physiotherapie
2003 Umzug auf das Nestlé-Gelände
und Zusammenarbeit mit Nestlé, Firmierung als "Marienthaler
Gesundheitszentrum & Pflegedienste GmbH"
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